計算機的虛擬現(xiàn)實技術(shù)是（）的技術(shù)。

請簡要概括一下教材中介紹的幾種崗位職務(wù)描述理論的基本精神，以及對培訓(xùn)工作的意義。

培訓(xùn)課程體系中包含的主要內(nèi)容有（）。

區(qū)分度是指測驗對被測試者的（）

一般職業(yè)能力測試包括（）等能力測驗。

崗位規(guī)范書的基本功能是用以說明承擔(dān)某一崗位工作的員工，在（）等方面的最低要求。

拓展培訓(xùn)中“破冰”的內(nèi)容包括（）。

語言設(shè)計的主要要求有（）。

人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理（勞動力管理）的束縛；必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能；必須（），提高開發(fā)的整體效果。

職責(zé)指標(biāo)反映培訓(xùn)工作的（）等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。