A.按件計酬
B.按小時計酬
C.按天計酬
D.按月計酬
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A.半個月工資
B.1個月工資
C.2個月工資
D.3個月工資
A.2個月
B.3個月
C.6個月
D.12個月
A.5日
B.10日
C.15日
D.30日
A.可以解除勞動合同,但應(yīng)提前30日通知李某等人,或者額外支付1個月工資
B.繼續(xù)與李某等人協(xié)商
C.在給予李某等人經(jīng)濟(jì)補償?shù)那疤嵯虏唤獬齽趧雍贤?br />
D.不得解除勞動合同
A.提前3日以書面形式通知用人單位
B.提前7日以書面形式通知用人單位
C.提前10日以書面形式通知用人單位
D.提前30日以書面形式通知用人單位
最新試題
下列關(guān)于服務(wù)期的說法正確的是()。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,下列哪些機(jī)構(gòu)有權(quán)確認(rèn)()。
某國有企業(yè)因經(jīng)營不善,導(dǎo)致不能清償銀行到期債務(wù)而決定申請破產(chǎn)重組,以期對企業(yè)實施拯救,措施之一是進(jìn)行大規(guī)模裁員。企業(yè)在重組期間裁減人員時應(yīng)采取的程序是:()
關(guān)于非全日制用工的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《關(guān)于非全日制用工若干問題的意見》,即非全日制用工的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由()規(guī)定,并報勞動保障部備案。
下列說法中,哪些屬于平等原則所包含的內(nèi)容()。
集體合同中獎懲主要包括()
在訂立集體合同時,要遵循合法性要求,具體體現(xiàn)在()兩個方面。
()是勞動行政部門全方位地對用人單位實施勞動合同的情況進(jìn)行監(jiān)督管理。
用人單位因為勞動者的何種情況不可以預(yù)告通知解除勞動合同()。
從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同但是后訂立的勞動合同()先訂立的勞動合同的履行。