單項選擇題通過獎勵積極行為來進行心理治療的方法屬于下面哪一種理論?()
A、經(jīng)典條件反射
B、B、操作性條件反射
C、C、社會學(xué)習(xí)理論
D、D、積極心理學(xué)理論
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1.單項選擇題在系統(tǒng)脫敏療法中,建立焦慮等級量表是進行系統(tǒng)脫敏的依據(jù),一般將()排到最前面,()排在最后,()由弱到強開始遞增。
A、最強,最弱,中間
B、最弱,最強,中間
C、中間,最強,最弱
D、最弱,中間,最強
2.單項選擇題夢由隱夢到顯夢存在一系列的運作機制:檢閱,二次加工,還有()
A、象征化
B、歪曲
C、移植
D、戲劇化
3.單項選擇題對句子進行分析,從而揭示和糾正深層錯誤觀念,該心理干預(yù)技術(shù)稱為()
A、語言分析技術(shù)
B、語義分析技術(shù)
C、認(rèn)知矯正技術(shù)
D、信念矯正技術(shù)
4.單項選擇題當(dāng)出現(xiàn)()的沖突時,才有可能由強迫性癥狀發(fā)展為強迫癥。
A、強迫觀念與強迫行為
B、自我強迫與自我反強迫
C、完美主義與非完美主義
D、強迫意愿與強迫情緒
5.單項選擇題神經(jīng)癥性的恐懼癥包括廣場恐懼癥、社交恐懼癥、()。
A、急性驚恐障礙
B、特定恐懼
C、應(yīng)激障礙
D、突發(fā)性恐慌
最新試題
員工援助計劃在組織層面的意義包括()。
題型:多項選擇題
下列不屬于陽光心態(tài)四大要素的是()
題型:單項選擇題
()的直接目的就在于維護和改善員工的職業(yè)心理健康狀況,從而提高組織績效。
題型:單項選擇題
組織內(nèi)有許多因素能引起壓力感產(chǎn)生,比如()等都會給員工帶來壓力。
題型:多項選擇題
工作組織中的壓力源主要有()。
題型:多項選擇題
中國家長在教育孩子方面,應(yīng)該采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
工作倦怠又稱職業(yè)倦怠,它是指由情感衰竭、去人性化和個人成就感降低構(gòu)成的一種生理上、心理上多維度的綜合性癥狀。
題型:判斷題
環(huán)境因素不包括()。
題型:單項選擇題
即使面對不喜歡的工作也會毫無怨言地承擔(dān),體現(xiàn)了員工的()
題型:單項選擇題
彈性工作制的特點是()。
題型:多項選擇題