單項選擇題企業(yè)文化的激勵功能可分為（）和外激勵
A、正激勵
B、負激勵
C、自我激勵
D、物質(zhì)激勵
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1.單項選擇題組織行為學的發(fā)展過程有兩條主線，一是管理學科的發(fā)展，二是（）的發(fā)展。
A.社會學
B.文化人類學
C.生理學
D.心理學
2.單項選擇題國內(nèi)關(guān)于企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的理解有“三層次說”和“四層次說”兩種，教材傾向于從狹義的角度來理解企業(yè)文化，認為企業(yè)文化是由理念體系層、（）和制度文化層三層次所構(gòu)成
A、行為層
B、倫理道德層
C、物質(zhì)層
D、精神層
3.多項選擇題企業(yè)標志設計一般應注意（）原則。
A.系統(tǒng)性
B.規(guī)范性
C.風格化
D.個性化
4.多項選擇題在企業(yè)標準字體設計時，標準字體可劃分為（）標準字體。
A.書法
B.裝飾
C.英文
D.藝術(shù)
5.多項選擇題企業(yè)標志是企業(yè)VI系統(tǒng)的核心，設計企業(yè)標志應遵循以下（）原則。
A.美觀化
B.系統(tǒng)性
C.風格化
D.規(guī)范性
最新試題
某企業(yè)創(chuàng)始人將一家鄉(xiāng)辦工廠逐漸發(fā)展成為大型跨國家電企業(yè).該創(chuàng)始人在企業(yè)中享有較高的威望，在決策時說一不二，往往凌駕于企業(yè)正常決策機制，則該企業(yè)的文化類型最有可能是（）.
題型：單項選擇題
國家電網(wǎng)公司科學發(fā)展的戰(zhàn)略保障是黨的建設、企業(yè)文化建設和（）
題型：單項選擇題
跨文化管理是融合文化意識的管理，在跨國企業(yè)中應大力塑造融合文化的人力資源。他們應該具備（）等特點。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的評價要素主要有（）
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的競爭在企業(yè)所有競爭方式之中具有（）
題型：單項選擇題
下列關(guān)于企業(yè)文化類型說法正確的有（）.
題型：多項選擇題
內(nèi)部溝通的基本原則包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)精神由（）構(gòu)成。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的運作機制有（）
題型：多項選擇題
“一特四大”戰(zhàn)略是指發(fā)展特高壓電網(wǎng)，促進大煤電、大水電、（）、大型可再生能源基地建設
題型：單項選擇題