進行試題試測的手段有（）

專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

（）的好處在于測驗的質(zhì)量的在實際應(yīng)用之前就得到檢驗，從而可以做到事先修訂。

開發(fā)測驗的基本步驟有（）

人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求：（）

情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容？

智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì)，他們有什么區(qū)別？

體力潛能有哪些構(gòu)成要素？

美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？

（）是確定即將開發(fā)的測驗將要考核被測驗人的哪些能力，是開發(fā)測驗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。