A.行政法規(guī)、規(guī)章
B.國(guó)防、外交等國(guó)家行為
C.認(rèn)為行政機(jī)關(guān)沒(méi)有依法發(fā)給撫恤金的
D.行政機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)工作人員的獎(jiǎng)懲、任免等決定
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A.先育人后教書(shū)
B.正確理解育人的含義,樹(shù)立全面的育人意識(shí)
C.正確認(rèn)識(shí)和處理好教書(shū)與育人的關(guān)系
D.先教書(shū)后育人
A.指標(biāo)不能過(guò)細(xì)
B.指標(biāo)的細(xì)化
C.指標(biāo)不宜明確
D.各指標(biāo)權(quán)重分配應(yīng)合理
A.道德意志
B.道德行為和習(xí)慣
C.道德信念
D.道德情感
A.有教有類(lèi)
B.區(qū)別對(duì)待
C.有教無(wú)類(lèi)
D.因人施愛(ài)
A.自身行為
B.他人行為
C.社會(huì)行為
D.集體行為
A.矯正作用
B.控制作用
C.激勵(lì)作用
D.調(diào)整作用
A.家長(zhǎng)
B.企業(yè)
C.社會(huì)團(tuán)體
D.學(xué)校
A.教育民事法律關(guān)系
B.教育刑事法律關(guān)系
C.教育經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系
D.教育行政法律關(guān)系
A.愛(ài)崗敬業(yè)
B.愛(ài)國(guó)守法
C.終身學(xué)習(xí)
D.教書(shū)育人
A.財(cái)產(chǎn)罰
B.人身罰
C.能力罰
D.申誡罰
最新試題
作為德性的師德,它的涵義包括()。①以德性倫理學(xué)為依據(jù),其優(yōu)點(diǎn)是“以行動(dòng)者為中心”而不是“以行動(dòng)為中心”。②思考的是是什么(Being)而不是做什么(Doing)的問(wèn)題。③考慮的是“我應(yīng)該成為什么樣的人”而不是“我應(yīng)該做什么”的問(wèn)題,體現(xiàn)了教師的中心地位。④其可能的不足是,可能弱化道德的規(guī)誡功能和教師的義務(wù)感。
壓力源可以分為()。①預(yù)期壓力②情境壓力③慢性壓力④殘留壓力
教師要用言行證明自己是優(yōu)等的守法公民,善于良心的自我反省,懂得為正義歡呼,為悲情流淚,對(duì)弱者表達(dá)同情。
關(guān)于“師生關(guān)系的適度”,下列說(shuō)法合理的是()。①師生關(guān)系是業(yè)緣關(guān)系②類(lèi)血緣性的師生關(guān)系③師生之間既有脈脈溫情,又有森嚴(yán)等級(jí)④適度的師生關(guān)系是平等關(guān)系
以下不屬于“角色技能”的是()。
以學(xué)生為中心設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng),與對(duì)學(xué)生進(jìn)行本質(zhì)性關(guān)懷無(wú)關(guān)。
教師對(duì)自我的不良認(rèn)知表現(xiàn)為低估自我。
壓力是可以管理的,人與環(huán)境不匹配時(shí),尋找方法解決問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)個(gè)體適應(yīng),可以消除壓力。
“壓力的警覺(jué)階段”的特點(diǎn)是發(fā)現(xiàn)了事件并引起警覺(jué),同時(shí)準(zhǔn)備戰(zhàn)斗。
“必須遵守生活秩序;主動(dòng)吸收新知識(shí);即使是小事,也要采取合乎情理的行動(dòng);即使心情煩悶,仍要特別注意自己的言行,讓自己合乎生活情理”。該方法是用于()的調(diào)適方法。