A.沃爾瑪?shù)牧闶坻湥≧etailLink）系統(tǒng)
B.文華東方（Mandarin Oriental）酒店的客戶偏好追蹤系統(tǒng)
C.威瑞森電信（Verizon）公司基于Web的數(shù)字儀表板
D.蘋果公司的iPod
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A.數(shù)據(jù)管理環(huán)境
B.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
C.IT基礎(chǔ)設(shè)施
D.信息系統(tǒng)
A.組織文化包括所有員工信仰和假設(shè)的集合
B.組織文化使組織超越員工的不同層次和專業(yè)
C.組織文化反映了高層管理者對(duì)組織和目標(biāo)的看法
D.組織文化是多數(shù)成員接受的一組假設(shè)和價(jià)值觀的集合
A.組織用于存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的物理硬件和媒介
B.信息系統(tǒng)中控制和協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備的詳細(xì)的、預(yù)先編寫的指令
C.管理存儲(chǔ)在物理存儲(chǔ)媒介中的數(shù)據(jù)組織的軟件
D.用于傳輸數(shù)據(jù)的硬件和軟件
A.互聯(lián)網(wǎng)降低了發(fā)達(dá)國家的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢
B.全球化開始為大公司帶來較少的優(yōu)勢
C.全球經(jīng)濟(jì)逐漸由少數(shù)大公司控制
D.全球資本主義正在全球范圍同化文化與業(yè)務(wù)實(shí)踐
最新試題
平衡校驗(yàn)碼根據(jù)數(shù)據(jù)之間的計(jì)算關(guān)系來檢查輸入數(shù)據(jù)的（）
決策者和研制者在一個(gè)小而重要的子問題上取得一致意見，然后開發(fā)和設(shè)計(jì)一個(gè)原始的系統(tǒng)以支持所需要的決策，在使用一個(gè)短時(shí)期后，如幾周以后對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)價(jià)、修改，并增加、擴(kuò)展，這樣循環(huán)幾次直到發(fā)展成為一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的系統(tǒng)。該方法是（）
以業(yè)務(wù)流程為對(duì)象和中心、以關(guān)心客戶的需求和滿意度為目標(biāo)，對(duì)現(xiàn)有流程進(jìn)行根本性的再思考和徹底的再設(shè)計(jì)，利用先進(jìn)的信息技術(shù)以及現(xiàn)代化的管理手段最大限度地提高業(yè)務(wù)流程效率和（）
數(shù)據(jù)庫的規(guī)范化處理過程就是按照規(guī)范化規(guī)則逐步地分析處理原有（）
測試的目的不是證明程序的正確，而是盡量的（）
對(duì)于可預(yù)測和不可預(yù)測的風(fēng)險(xiǎn)，采?。ǎ?/p>
信息系統(tǒng)是建立在信息技術(shù)平臺(tái)上，輔助工作人員進(jìn)行管理和決策的（）
在數(shù)據(jù)編碼的后面加一位校驗(yàn)碼，該校驗(yàn)碼是根據(jù)一定的計(jì)算方法由校驗(yàn)碼前的各位編碼計(jì)算出來的校驗(yàn)屬于（）
檢查數(shù)據(jù)記錄中各數(shù)據(jù)項(xiàng)的位數(shù)和位置是否符合預(yù)先規(guī)定的格式屬于（）
數(shù)據(jù)庫關(guān)系模式確定后可借助規(guī)范化理論進(jìn)行規(guī)范化，以消除數(shù)據(jù)表冗余、更新異常等不合理現(xiàn)象提高數(shù)據(jù)的可修改性、一致性和（）