您可能感興趣的試卷
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A.公司董事會
B.管理層
C.員工
D.外審人員
A.損失發(fā)生前的風(fēng)險管理目標(biāo)
B.損失發(fā)生后的風(fēng)險管理目標(biāo)
C.收益發(fā)生前的風(fēng)險管理目標(biāo)
D.收益發(fā)生后的風(fēng)險管理目標(biāo)
A.討論關(guān)于公司管理層當(dāng)年績效考核指標(biāo)的報(bào)告,對此提出審議意見并上報(bào)董事會
B.研究制定對總裁的考核計(jì)劃和實(shí)施辦法
C.研究確定對管理層的考核結(jié)果,并向董事會報(bào)告
D.根據(jù)考核結(jié)果,確定或調(diào)整公司管理層的薪酬,并報(bào)董事會批準(zhǔn)
A.增長
B.風(fēng)險
C.報(bào)酬
D.股東增加值
A.戰(zhàn)略目標(biāo)
B.經(jīng)營目標(biāo)
C.報(bào)告目標(biāo)
D.合規(guī)目標(biāo)
最新試題
如何理解《ERM框架》對于風(fēng)險管理的定義?
《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》的發(fā)布有哪些作用和意義?
現(xiàn)代企業(yè)的內(nèi)部機(jī)構(gòu)有哪些基本形式?
收集和傳遞公司內(nèi)部信息一般應(yīng)遵循的原則包括()
內(nèi)部控制是一個完整的全過程控制體系,包括事前控制、事中控制和事后控制,包括制度執(zhí)行與制度監(jiān)督評價。
什么是運(yùn)營分析控制?運(yùn)營分析的流程一般包括哪幾個階段?
什么是合同控制?主要措施有哪些?
內(nèi)部控制制度僅能用來防控風(fēng)險。
《新ERM框架》相對于《ERM框架》有何進(jìn)步?
企業(yè)對于重大的業(yè)務(wù)和事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)實(shí)行“一支筆"審批制度。