在對組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

社會經(jīng)濟學(xué)觀點贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。

管理學(xué)上的雙子星座是（）

獨資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）

在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。

以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是（）

結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括（）

將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進(jìn)行分類的。

管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。（）

傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。