由于服務的專業(yè)性，專業(yè)勞動力市場中的勞動是（）的，每一組專業(yè)勞動的價值都很難測量。

宏觀水平信任源自交往雙方共同行為經歷以及對彼此能力的信任，有助于建立起團體、小范圍關系紐帶。

公共服務系統(tǒng)的勞動力市場就是官僚制勞動力市場的典型。

一些失敗的勞動力市場經驗也可能導致某些社會問題，（）從美國西雅圖的人口普查資料中發(fā)現(xiàn)，在“次級勞動力市場”中工作的勞動者比擁有穩(wěn)定工作的勞動者更容易卷入犯罪活動。

網絡的單元分析主要涉及網絡中個體的認知過程以及其如何影響個體在網絡中的行動。

勞動力市場是雇傭雙方尋求匹配，從而實現(xiàn)工業(yè)化生產的途徑，但從本質上說，它也是現(xiàn)代社會制度的一種形式，與其他社會制度一樣，勞動力市場同樣具有許多社會功能。這些功能主要有哪些？（）

社會資本理論來源于社會學和經濟學兩方面，在社會學方面，以（）為代表的關于強關系、弱關系在個人求職中的作用的探索性研究對社會資本理論產生了重要影響。

社會學對勞動和勞動力的研究起步比經濟學要早得多。

最早獨立使用“社會資本”這一名稱的是漢尼芬。

著名日裔美國學者福山的社會資本理論從（）出發(fā)，解釋一個國家私營企業(yè)組織和經濟結構發(fā)展的狀況，他認為具有較高社會資本的國家容易形成有利于經濟發(fā)展的現(xiàn)代化私營企業(yè)，而缺乏社會資本的國家則與之相反。