下列說法中,不屬于規(guī)模大的企業(yè)能夠支付較高水平工資的原因的是()。
A.規(guī)模大的企業(yè)更有可能通過規(guī)模經(jīng)濟增加利潤
B.規(guī)模大的企業(yè)要求員工之間高度依賴和相互協(xié)作傾向于通過支付高工資來降低人員流動率
C.大企業(yè)對員工的紀律約束通常較嚴格,因此高工資中有一部分屬于技能性工資差別
D.大企業(yè)為員工提供更多的工作輪崗和晉升機會,員工流動率較低,生產(chǎn)率較高
正確答案:C
答案解析:大企業(yè)對員工的紀律約束通常較嚴格,因此高工資中有一部分屬于補償性工資差別,而非技能性工資差別。
B.規(guī)模大的企業(yè)要求員工之間高度依賴和相互協(xié)作傾向于通過支付高工資來降低人員流動率
C.大企業(yè)對員工的紀律約束通常較嚴格,因此高工資中有一部分屬于技能性工資差別
D.大企業(yè)為員工提供更多的工作輪崗和晉升機會,員工流動率較低,生產(chǎn)率較高
正確答案:C
答案解析:大企業(yè)對員工的紀律約束通常較嚴格,因此高工資中有一部分屬于補償性工資差別,而非技能性工資差別。