單項選擇題2013年9月1日,甲公司向王某發(fā)出錄用通知書,通知書上明確了薪資待遇,并約定1個月后正式到單位上班,試用期為2個月。2013年10月4日,王某到甲公司報到上班,雙方于2014年1月1日簽訂了勞動合同。甲公司與王某建立勞動關(guān)系的日期是()
A.2013年9月1日
B.2013年10月4日
C.2013年11月1日
D.2014年1月1日
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1.單項選擇題勞動法的主要宗旨是()
A.調(diào)整勞動關(guān)系
B.處理勞動爭議
C.保護勞動者
D.勞動管理
2.單項選擇題()是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議
A.勞動合同
B.雇用規(guī)則
C.司法解釋
D.集體合同
3.單項選擇題職工個人與企業(yè)訂立的勞動合同中勞動條件和勞動報酬等標準()集體合同的規(guī)定標準
A.不得低于
B.不得高于
C.可以等于
D.應(yīng)當高于
4.單項選擇題我國《勞動法》規(guī)定,勞動爭議一方當事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁截決的,另一方當事人可以申請()
A.勞動爭議仲裁委員會強制
B.勞動爭議調(diào)解委員會強制執(zhí)執(zhí)行
C.人民法院強制執(zhí)行
D.勞動行政部門強制執(zhí)行
5.單項選擇題勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起()日內(nèi)向人民法院提起訴訟
A.7
B.10
C.15
D.30
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