單項選擇題李某17歲是甲公司招用的職エ，雙方訂立了書面勞動合同。在試用期內(nèi)，李某為發(fā)泄對公司的不滿，在公司生產(chǎn)的飲料中放入了污物。請判斷下列哪項表述是正確的（）
A.李某與公司之間成立的勞動合同無效
B.甲公司可以解除與李某的勞動合同
C.李某與甲公司之間成立的勞動合同是可撤銷的合同
D.在試用期內(nèi)，公司不能解除與李某的勞動合同
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1.單項選擇題根據(jù)《勞動合同法》第十九條，用人單位約定試用期最長不超過（）
A.1個月
B.2個月
C.6個月
D.3個月
2.單項選擇題根據(jù)國務院發(fā)布的《關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的決定》規(guī)定，個人繳費年限累計滿（）的，退體后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
3.單項選擇題試用期工資規(guī)定的不能少于全額工資的多少比例（）
A.50%
B.70%
C.80%
D.100%
4.單項選擇題哪些種類的企業(yè)嚴格可能不會嚴格遵守勞動法（）
A.外企
B.私企
C.國企
D.機關事業(yè)
5.單項選擇題用人單位是否有權在應聘前向勞動者收取押金或扣押證件原件作為擔保（）
A.是
B.否