下列屬于古典的社會責任的觀點是（）

（）組織結構也稱為U形結構，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據業(yè)務需要設立職能機構和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。

管理者應充分授權并鼓勵下屬承擔相應的責任，這體現了授權的（）

下面哪一項不屬于領導的作用？（）

20世紀（）年代，企業(yè)社會責任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權等方面的內容。

一個完整的組織結構設計不包括（）

計劃和控制的關系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。

人的道德發(fā)展需要經歷（）個階段。

關于授權的理解不正確的一項是（）

伍德沃德等人根據制造業(yè)技術的復雜程度將技術劃分成若干類，其中定制產品采用的技術是（）