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勞動合同的變更是原勞動合同的派生,是雙方已存在的勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系的發(fā)展。
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約定試用期屬于勞動合同的必備條款之一。
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勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護是勞動合同的必備條款之一。
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