A.為組織規(guī)定有效的職業(yè)健康安全管理體系所應(yīng)具備的要素，這些要素不可與其他管理體系要求相結(jié)合
B.實現(xiàn)組織的職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)，消除職業(yè)健康安全風(fēng)險
C.增強或改變組織的法律義務(wù)
D.支持和促進(jìn)與社會經(jīng)濟需求相協(xié)調(diào)的良好職業(yè)健康安全實踐

A.為職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施、保持和改進(jìn)提供必要資源
B.在承擔(dān)職業(yè)健康安全責(zé)任的同時，將一些任務(wù)委派給下屬的管理者代表
C.明確人員在職業(yè)健康安全管理活動中作用、分配職責(zé)和責(zé)任并授予權(quán)力
D.確保將人員的作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限形成文件并在組織中溝通

A.每次內(nèi)部審核的目的和審核組成員名單
B.審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法的確定
C.策劃和實施審核、報告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄的職責(zé)、能力和要求
D.不符合項糾正措施的完成期限

A.開發(fā)出適用于任何組織的定量評價方法
B.只需采用定性風(fēng)險評價方法
C.必須運用概率風(fēng)險評價方法
D.根據(jù)組織的特點和管理目標(biāo)要求，研究運用適用的風(fēng)險評估方法

A.客戶認(rèn)證申請及補充信息
B.客戶對審核報告的意見
C.公共信息
D.任何其他影響認(rèn)證活動的因素

A.危險源辨識、風(fēng)險評估和控制措施的確定
B.事件調(diào)查
C.職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)的制定和評審
D.對影響他們職業(yè)健康安全的任何變更進(jìn)行協(xié)商

A.使受審核方理解不符合所反映的問題以及有關(guān)審核準(zhǔn)則的要求
B.和受審核方討論如何采取糾正措施來解決和消除不符合及其原因
C.請受審核方評價審核員的工作能力
D.請受審核方認(rèn)可審核組開具的不符合報告

A.三角形符號
B.矩形符號
C.菱形符號
D.圓形符號

A.組織應(yīng)對實際的緊急情況做出響應(yīng)，防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果
B.組織在策劃應(yīng)急響應(yīng)時，應(yīng)考慮有關(guān)相關(guān)方的需求
C.可行時，組織應(yīng)定期測試應(yīng)急響應(yīng)程序，并請有關(guān)的相關(guān)方適當(dāng)參與
D.組織應(yīng)定期評審和修訂應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序，特別是在定期測試和緊急情況發(fā)生后

A.使用便攜式呼吸器應(yīng)進(jìn)行專門的培訓(xùn)
B.不能單獨使用逃生型呼吸器進(jìn)入有害環(huán)境作業(yè)
C.進(jìn)入爆炸性環(huán)境應(yīng)佩戴負(fù)壓式空氣呼吸器
D.使用前應(yīng)檢查呼吸防護裝備過濾元件的適用性