A.①③
B.①②③
C.①②③④
D.①②③④⑤
您可能感興趣的試卷
- 中國人身保險從業(yè)人員資格考試中國壽險管理師壽險公司人力資源管理A9真題2013年春季
- 2007年秋季壽險理財規(guī)劃師考試《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》試題
- 2011年春季中國人身保險從業(yè)壽險理財規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險原理及經(jīng)營運(yùn)作》A卷
- 2011年春季中國人身保險從業(yè)壽險理財規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P2《養(yǎng)老保險外部環(huán)境及政策》A卷
- 2010年春季中國人身保險從業(yè)人員壽險理財規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P3《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》A卷
- 2010年春季中國人身保險從業(yè)人員壽險理財規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險原理及經(jīng)營運(yùn)作》A卷
- 2007年秋季員工福利規(guī)劃師資格考試G《團(tuán)體保險》試題A卷
你可能感興趣的試題
A.納稅個人
B.納稅機(jī)關(guān)
C.個人的收入
D.個人獲取收入的勞務(wù)或資源
A.比例稅率
B.固定稅額
C.累進(jìn)稅率
D.差額稅率
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計劃。企業(yè)年金計劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計入職工的個人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬元。
如果企業(yè)在2011年12月繳納當(dāng)年第四季度的企業(yè)年金計劃繳費(fèi),則在對于每個職工來說,企業(yè)繳費(fèi)()。
A.還原至10、11、12月后作為各月的“工資薪金所得”項目計征個人所得稅
B.全部作為12月當(dāng)月的工資薪金,在扣除個人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)后按適用稅率計征個人所得稅
C.全部作為12月當(dāng)月的工資薪金,不扣任何費(fèi)用,按適用稅率計征個人所得稅
D.不征收個人所得稅
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計劃。企業(yè)年金計劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計入職工的個人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬元。
職工小王2011年12月的工資薪金所得低于個人所得稅費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),但加上計入其企業(yè)年金個人賬戶的企業(yè)繳費(fèi)后超過個人所得稅費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),則()。
A.超過部分不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項目計征個人所得稅
B.企業(yè)繳費(fèi)部分不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項目計征個人所得稅
C.征收個人所得稅
D.以上都不對
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計劃。企業(yè)年金計劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計入職工的個人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬元。
企業(yè)繳費(fèi)在計入個人賬戶時()。
A.視為職工個人一個月的工資、薪金所得,與職工個人正常工資薪金所得合并后按照“工資、薪金所得”項目計算當(dāng)期應(yīng)納個人所得稅款
B.視為職工個人一個月的工資、薪金所得,不與個人正常工資薪金所得合并,不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項目計征個人所得稅
C.視為職工個人一個月的工資、薪金所得,不與個人正常工資薪金所得合并,扣除起征點(diǎn)后按照適用稅率計征個人所得稅
D.不征收個人所得稅
最新試題
根據(jù)國務(wù)院2015年8月17日發(fā)布的《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)的通知》(國發(fā)【2015】48號),基本養(yǎng)老保險基金的投資范圍不包括()。
2008年席卷全球的金融危機(jī)對全球養(yǎng)老金影響巨大,總資產(chǎn)從2007年底的34.77萬億美元,下降到2009年初的29.88萬億。其中()受損最嚴(yán)重。
關(guān)于養(yǎng)老保險經(jīng)營中的信息不對稱,以下說法正確的是()。
稅基又稱“計稅依據(jù)”,是具體計算稅額的依據(jù),有時與稅收客體一致,有時不一致。
根據(jù)人力資源社會保障部2013年3月19日發(fā)布的《關(guān)于擴(kuò)大企業(yè)年金基金投資范圍的通知》(人社部發(fā)【2013】23號),我國企業(yè)年金基金投資于股票、股票基金、混合基金、投資連結(jié)保險產(chǎn)品(股票投資比例高于30%)、股票型養(yǎng)老金產(chǎn)品的比例,合計不得高于投資組合委托投資資產(chǎn)凈值的()。
關(guān)于積極的財政政策和穩(wěn)健的財政政策,以下說法正確的是()。①積極的財政政策是一種均衡的財政政策②積極的財政政策可以分為擴(kuò)張性財政政策和緊縮性財政政策③穩(wěn)健的財政政策可以分為擴(kuò)張性財政政策和緊縮性財政政策④穩(wěn)健的財政政策通過稅收和政府購買同增同減的收支動態(tài)平衡方式干預(yù)社會總供求
以下哪種征稅模式最有利于鼓勵養(yǎng)老儲蓄?()
關(guān)于十八屆三中全會《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》(以下簡稱《決定》)中對社會保障的要求,以下說法正確的是()。①健全多繳多得激勵機(jī)制②實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌③適時適當(dāng)降低社會保險費(fèi)率④開始實(shí)施延遲退休年齡政策⑤加快建立社會養(yǎng)老服務(wù)體系和發(fā)展老年服務(wù)產(chǎn)業(yè)
2013年12月6日,財政部、人力資源社會保障部和國家稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個人所得稅有關(guān)問題的通知》(財稅【2013】103號),其中規(guī)定()。①單位繳費(fèi)部分,在計入個人賬戶時,個人暫不繳納個人所得稅②個人根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個人繳費(fèi)部分,在不超過本人繳費(fèi)工資計稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除③超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個人繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個人當(dāng)期的工資、薪金所得,依法計征個人所得稅④年金基金投資運(yùn)營收益分配計入個人賬戶時,個人暫不繳納個人所得稅⑤個人達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,在本通知實(shí)施之后按月領(lǐng)取的年金,暫不計征個人所得稅
多數(shù)國家允許企業(yè)和職工將企業(yè)年金計劃的繳費(fèi)從企業(yè)或個人的應(yīng)稅所得中扣除,對企業(yè)年金計劃的投資收益不征稅,養(yǎng)老保險基金的收益在分配給職工(受益人)時,由職工按取得的養(yǎng)老金收入進(jìn)行征稅。這種政策對于企業(yè)和職工個人的影響在于()。