多項選擇題企業(yè)可以采取哪些方式激勵員工?()

A.全面推行目標(biāo)管理
B.對工作成果給予合理獎懲
C.公開批評某個員工,以儆效尤
D.樹立榜樣和標(biāo)兵


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1.多項選擇題企業(yè)可以采取哪些手段留住人才?()

A.創(chuàng)造寬松愉快的工作環(huán)境
B.提供適合員工的上升道路
C.關(guān)心員工及其親屬
D.提供豐厚的工資福利

2.多項選擇題企業(yè)可以采取哪些措施解決人員短缺問題?()

A.減少工作時間
B.進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新
C.調(diào)動現(xiàn)有員工積極性
D.招聘新員工

3.多項選擇題企業(yè)如果出現(xiàn)人員短缺,可以采取哪些措施?()

A.崗位調(diào)整,加強培訓(xùn)
B.提高工資,激勵員工
C.技術(shù)創(chuàng)新,提高效率
D.崗位輪換,脫崗培訓(xùn)

4.多項選擇題企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者采取批評激勵方法時,應(yīng)注意()。

A.對事不對人
B.選擇恰當(dāng)?shù)恼Z言
C.在公開場合批評
D.選擇恰當(dāng)?shù)臅r間

5.多項選擇題企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者采取工作激勵方法時,應(yīng)注意()。

A.設(shè)計合理的工作內(nèi)容
B.分配恰當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)
C.考慮員工的特長愛好
D.考慮員工的能力意愿

6.多項選擇題管理幅度主要受到哪些因素的影響?()

A.主管和下屬的工作能力
B.工作的內(nèi)容和性質(zhì)
C.工作條件
D.工作環(huán)境

7.多項選擇題優(yōu)選方案是整個決策過程中最關(guān)鍵的一步,它要求企業(yè)管理者具有()。

A.高度的決策素養(yǎng)
B.科學(xué)的思維方法
C.豐富的經(jīng)驗判斷
D.強大的鑒別能力

8.多項選擇題下列有關(guān)決策的說法中,正確的有()。

A.決策是為了解決某一問題
B.決策是為了達(dá)到一定目標(biāo)
C.無論實施與否都必須決策
D.決策時必須科學(xué)進(jìn)行預(yù)測

9.多項選擇題根據(jù)時機、對象和目標(biāo)的不同,可以把控制分為()。

A.預(yù)先控制
B.循環(huán)控制
C.現(xiàn)場控制
D.事后控制

10.多項選擇題實行目標(biāo)管理時,企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)以()為工作重點。

A.指導(dǎo)協(xié)調(diào)
B.提出問題
C.提供信息
D.創(chuàng)造良好工作環(huán)境

最新試題

在全面質(zhì)量管理過程中,在制造過程的質(zhì)量管理階段,相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)做好的工作是()。

題型:多項選擇題

目標(biāo)聚集戰(zhàn)略的特點是()。

題型:單項選擇題

對反映產(chǎn)品生產(chǎn)過程的輸入、轉(zhuǎn)換、輸出過程進(jìn)行控制必須具備()三個要素。

題型:多項選擇題

廣告認(rèn)知率屬于()效果測定方式。

題型:單項選擇題

美國著名質(zhì)量管理專家朱蘭博士于1994年提出,21世紀(jì)是“質(zhì)量的世紀(jì)”,目前,大量的企業(yè)組織正積極參與到“質(zhì)量變革”的大潮之中,這一重大變革開始于()。

題型:單項選擇題

20世紀(jì)初,將科學(xué)的定量分析方法引入到生產(chǎn)管理之中,使生產(chǎn)管理擺脫了經(jīng)驗管理的束縛,走上了科學(xué)管理的軌道的管理學(xué)家是()。

題型:單項選擇題

20世紀(jì)80年代美國制造業(yè)戰(zhàn)略的核心內(nèi)容是()。

題型:單項選擇題

公司業(yè)務(wù)界定的主要依據(jù)是()。

題型:單項選擇題

要改進(jìn)質(zhì)量不僅僅需要個人的努力,還需要大家共同努力。因此,需要建立質(zhì)量小組,小組的組長必須是()。

題型:單項選擇題

在生產(chǎn)管理中,與生產(chǎn)作業(yè)控制一詞同義的是()。

題型:單項選擇題