A.地方政府職能
B.地方政府職能組織規(guī)則
C.地方政府任用制度
D.地方政府的上級(jí)政府的意愿
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A.評(píng)估目標(biāo)應(yīng)是超越時(shí)間限制的
B.評(píng)估目標(biāo)應(yīng)是具體的
C.評(píng)估目標(biāo)應(yīng)是可測(cè)量、可評(píng)價(jià)的
D.評(píng)估目標(biāo)是可達(dá)到的
A.改變按照使命感行動(dòng)的政府，謀求照章辦事的政府
B.就是改變以過程為導(dǎo)向的控制機(jī)制，謀求以結(jié)果為導(dǎo)向的控制機(jī)制
C.就是改變以結(jié)果為導(dǎo)向的控制機(jī)制，謀求以過程為導(dǎo)向的控制機(jī)制
D.就是改變以結(jié)果為導(dǎo)向的控制機(jī)制，謀求以投入要素為導(dǎo)向的控制機(jī)制
A.政府官員對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，而不僅僅是對(duì)過程負(fù)責(zé)
B.政府官員對(duì)過程負(fù)責(zé)，而不僅僅是對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)
C.政府官員對(duì)規(guī)則負(fù)責(zé)，而不僅僅是對(duì)過程負(fù)責(zé)
D.政府官員對(duì)規(guī)則負(fù)責(zé)，而不僅僅是對(duì)程序負(fù)責(zé)
A.對(duì)政府機(jī)關(guān)的業(yè)績、成就和實(shí)際工作作出盡可能準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)
B.績效評(píng)估是評(píng)估達(dá)到預(yù)定目標(biāo)的過程
C.政府績效評(píng)估是對(duì)某個(gè)部門的工作狀況做比較全面的綜合判斷
D.政府績效評(píng)估的目的是對(duì)官員績效進(jìn)行評(píng)價(jià)
A.社會(huì)公益事業(yè)
B.做人大代表
C.經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域
D.外交領(lǐng)域
最新試題
直接民主比間接民主優(yōu)越，因此在地方民主化中應(yīng)該大力擴(kuò)展。
不同類型行政區(qū)域地方政府間的職權(quán)存在著差異。
我國同級(jí)政區(qū)規(guī)模相差極大，政區(qū)劃分影響地方經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展。
要使地方政府績效評(píng)估能夠最大限度地反映績效的真實(shí)水平，所構(gòu)建的指標(biāo)體系需要滿足較高的信度和效度。
電子政府建設(shè)是地方政府改革和創(chuàng)新之中最沒有意識(shí)形態(tài)糾葛和政治紛爭的領(lǐng)域，因而各國地方政府之間在這一領(lǐng)域也有更多的東西可以交流和學(xué)習(xí)。
中國的地方分權(quán)改革是對(duì)中央與地方單一制政治關(guān)系的調(diào)整。
地方政府績效評(píng)估，體現(xiàn)了服務(wù)和顧客至上的理念，有助于地方政府及政府公職人員責(zé)任意識(shí)的形成。
分稅制中地方稅收益在省、市、縣（區(qū)）三級(jí)間進(jìn)行分配。
地方政府具有雙重隸屬性，即既隸屬于上級(jí)立法機(jī)關(guān)，又隸屬于上級(jí)行政機(jī)關(guān)。
聯(lián)邦主義視野下的政府間關(guān)系是靜態(tài)的關(guān)于國家與政府結(jié)構(gòu)的一種制度安排與設(shè)計(jì)，充分重視地方自治機(jī)構(gòu)及其在政府間關(guān)系中的地位。