單項選擇題按照銀監(jiān)會《關于加強案件防控,落實輪崗、對賬及內審有關要求的工作意見》,柜員輪崗期限以年度為限,輪崗率要求達到()
A.100%
B.80%
C.60%
D.50%
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1.單項選擇題受贈人每()應當向政府有關部門報告受贈財產(chǎn)的使用、管理情況,接受監(jiān)督。必要時,政府有關部門可以對其財務進行審計。
A.月
B.季度
C.半年
D.年度
2.單項選擇題捐贈財產(chǎn)的使用應當尊重()的意愿,符合公益目的,不得將捐贈財產(chǎn)挪作他用。
A.捐贈人
B.被捐贈人
C.受益人
D.管理人
3.單項選擇題捐贈應當遵守法律、法規(guī),不得違背社會公德,不得損害()和其他公民的合法權益。
A.公司利益
B.公共利益
C.個人利益
D.集體利益
4.單項選擇題民生銀行自()年起開始持續(xù)發(fā)布企業(yè)社會責任報告,報告質量逐年提升。
A.2007
B.2008
C.2009
D.2010
5.單項選擇題()年,民生銀行成立了國內首個承諾固定比例捐贈的基金“中國民生銀行公益捐贈基金”。
A.2007
B.2008
C.2009
D.2010
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民生銀行網(wǎng)點設計裝修主要涉及哪些專業(yè)()
題型:多項選擇題
重要崗位一般根據(jù)崗位職責、()等因素認定。
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應作好資產(chǎn)池理財產(chǎn)品相關文檔資料保管工作。資產(chǎn)池理財產(chǎn)品相關文檔資料包括()
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理財顧問服務,是指商業(yè)銀行向客戶提供的()
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民生銀行集中采購項目供應商應提供以下資格審查材料()
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根據(jù)《商業(yè)銀行穩(wěn)健薪酬監(jiān)管指引》,商業(yè)銀行應制訂科學、合理、與長期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般應包括以下內容()。
題型:多項選擇題
民生銀行積極踐行社會責任,將()等體現(xiàn)在日常經(jīng)營管理和每個民生員工的實際行動中,這是打造“百年老店”、實現(xiàn)共贏發(fā)展的必然選擇。
題型:多項選擇題
風險分析主要針對還款來源的可靠性,影響還款來源可靠性的因素可以歸納為()
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《銀行業(yè)金融機構衍生產(chǎn)品交易業(yè)務管理辦法》規(guī)定,銀行業(yè)金融機構申請基礎類資格,應當具備以下哪些條件()
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《銀行業(yè)金融機構衍生產(chǎn)品交易業(yè)務管理辦法》規(guī)定,銀行業(yè)金融機構開辦衍生產(chǎn)品交易業(yè)務的資格分為()
題型:多項選擇題