A、社會事務職能
B、經濟職能
C、基礎設施職能
D、政治職能
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A、社會管理
B、安全職能
C、基本職能
D、具體職能
A、社會管理
B、政治統(tǒng)治
C、基本職能
D、具體職能
A、主席
B、主席團
C、副主席
D、專門委員會
A、常務委員會
B、主席團
C、代表團
D、專門委員會和調查委員會
A、地方人民代表大會
B、地方人民政府
C、行政長官
D、立法會
A、執(zhí)行權
B、制令權和管理權
C、人事權
D、監(jiān)督權
A、委任制
B、選任制
C、聘任制
D、考任制
A、地方立法權
B、財政權和人事權
C、重大事項決定權
D、監(jiān)督權
A、議長
B、委員會
C、常務委員會
D、執(zhí)行委員會
A、地方政府單位在該國地方政府體系中所居的層級
B、該地方政府單位所轄行政區(qū)域的人口數量
C、國家的政治體制
D、國家結構形式
最新試題
不同類型行政區(qū)域地方政府間的職權存在著差異。
中國縱向府際關系呈現為下級必須服從上級的隸屬關系,府際合作與競爭深受這種隸屬關系的影響。
“格勒諾布爾”模式強調政府應該加強與公民社會對話,鼓勵地方政府與公民社會建立合作網絡。
地方分權改革很大程度上激發(fā)了地方政府的發(fā)展活力,但在地方政府權力得到鞏固的同時,中央政令不通、地方保護主義膨脹等問題也日趨嚴重,影響到中央的權威和法律的實施。
中國的府際競爭主要出現在沒有直接管轄與被管轄關系的同級地方政府和不同地區(qū)的不同級地方政府之間。
在聯邦制國家,分權改革主要是發(fā)生在州政府和地方政府之間,權力進一步由州政府向地方政府轉移。
各國地方政府最根本的職能,都是推動經濟發(fā)展。
中國的府際合作處于制度化的成熟階段,制度協調的內容與形式均都較為完善。
地方政府管轄范圍調整,是為了適應區(qū)域經濟發(fā)展和區(qū)域規(guī)劃的要求,增強地方政府治理能力以利于推動地方經濟和社會公共事業(yè)的發(fā)展。
我國地方政府在縱向維度上,高層級的地方政府權限一般大于低層級地方政府權限。