多項選擇題從商務(wù)談判信息的獲得渠道角度劃分,將其可分為()
A、市場信息
B、直接信息
C、間接信息
D、企業(yè)信息
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1.多項選擇題對于具有日本文化背景的談判對手,應(yīng)采取的談判措施有()
A、激將讓利、官高一級
B、依陣進(jìn)退
C、友誼有價、舍小吃大
D、利慮遠(yuǎn)近、保衛(wèi)首長
2.多項選擇題對于具有德國文化背景的談判對手,應(yīng)采取的談判措施有()
A、以嚴(yán)謹(jǐn)求實效
B、以柔克剛
C、以理克剛
D、巧用其大
3.多項選擇題典型的談判手的自然個性有()
A、溫善
B、慢性子
C、潑辣
D、急性子
4.多項選擇題談判人說話技巧的掌握主要表現(xiàn)在談判人講話的()
A、距離
B、手勢
C、眼神
D、音調(diào)和用語
5.多項選擇題利用談判對手心理主要從哪個角度來說()
A、針鋒相對
B、因勢利導(dǎo)
C、乘虛而入
D、借力而用
最新試題
私下接觸是一種非正式會談的方式,不利于達(dá)成談判協(xié)議。
題型:判斷題
談判風(fēng)格的作用是()
題型:多項選擇題
由于與會者的觀點不一致,可能在討論過程中會因為意見不一致而產(chǎn)生爭論,此時會議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
題型:多項選擇題
尋找代理人談判,有時比親自交涉效果好,進(jìn)有進(jìn)路,退有退路,使自己有思考和回旋余地。
題型:判斷題
如何對待會議中的“悶葫蘆”()
題型:多項選擇題
對待權(quán)利型談判者不能以柔克剛,要用其人之道還治其人之身,使談判取得有利的成果。
題型:判斷題
因為需要是談判的原動力,所以沒有需要就沒有談判。
題型:判斷題
均勢條件下的談判策略有()
題型:多項選擇題
處于被動地位的談判者,應(yīng)讓對方盡可能地發(fā)言,而己方少講多聽。
題型:判斷題
商務(wù)談判行為,既是一種經(jīng)濟(jì)商務(wù)行為,同時又是一種法律行為。
題型:判斷題