（1）工作時間和休息時間。（2）勞動保護和勞動條件。（3）勞動待遇。
（1）工作單位。（2）工作內(nèi)容。（3）工作期限。
（1）違反法律、行政法規(guī)的勞動合同；（2）采取欺詐、威脅手段訂立的勞動合同。
（1）親自履行的原則。（2）權(quán)利義務(wù)統(tǒng)一的原則。（3）全面履行原則。（4）協(xié)作履行原則。
最新試題
簡述我國勞動就業(yè)的方針和原則是什么？
簡述我國勞動者享有的勞動權(quán)力能力和勞動行為能力的特征。
簡述勞動合同變更的程序有哪些？
簡述訂立集體合同應(yīng)遵循哪些程序？
簡述什么是集體協(xié)商？它的特點是什么？
簡述勞動法律事實的涵義和種類。
簡述解決勞動就業(yè)的根本途徑是什么？
簡述用人單位不能解除勞動合同的情況有哪些？
以下關(guān)于勞動者勞動權(quán)利能力和勞動行為能力正確表述是（）
簡述勞動合同無效的條件有哪些？