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A.勞動(dòng)是勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)，也是勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)質(zhì)與內(nèi)容
B.勞動(dòng)關(guān)系具有人身關(guān)系屬性和財(cái)產(chǎn)關(guān)系屬性相兼有的特點(diǎn)
C.勞動(dòng)關(guān)系具有平等性
D.勞動(dòng)關(guān)系具有隸屬性
E.勞動(dòng)關(guān)系的當(dāng)事人由其在生產(chǎn)過程中的地位所決定而具有特定性
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工會(huì)談判力用公式可以表示為：資方預(yù)期不同意的代價(jià)/（）。
關(guān)于雙元?jiǎng)趧?dòng)力市場(chǎng)，下列哪個(gè)選項(xiàng)的論述是正確的？（）
“奧肯法則”指出，失業(yè)率每增加1％，實(shí)際國(guó)民生產(chǎn)總值會(huì)減少多少左右？（）
一般用兩種方法來評(píng)估人力資本投資決策，分別是（）法和內(nèi)部收益率法。
在理想的、完全競(jìng)爭(zhēng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)上，均衡的市場(chǎng)工資率由（）決定。
下面屬于實(shí)物支付的是（）
勞動(dòng)力流動(dòng)除了帶來貨幣成本，還會(huì)帶來（）成本。
在勞動(dòng)力市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)前提下，與產(chǎn)品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)者相比，產(chǎn)品市場(chǎng)上壟斷者支付的工資水平往往會(huì)怎么樣？（）
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于當(dāng)前市場(chǎng)歧視？（）
在勞動(dòng)密集型企業(yè)中，一般采用（）工資形式。