單項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員聘期考核優(yōu)秀等次按照已聘專業(yè)技術(shù)人員（）的比例掌握。
A.10%
B.12%
C.15%
D.20%
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1.單項(xiàng)選擇題從2009年起，濟(jì)南分行轄區(qū)各分支機(jī)構(gòu)處級(jí)和科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)均調(diào)整為按同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)的（）控制。
A.40%
B.50%
C.60%
D.70%
2.單項(xiàng)選擇題提拔（）以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任前公示。
A.科員
B.副科級(jí)
C.正科級(jí)
D.副處級(jí)
3.單項(xiàng)選擇題民主測(cè)評(píng)情況應(yīng)當(dāng)作為確定聘任人員期滿考核等次的重要依據(jù)。其中：凡得不勝任票達(dá)到（），或得不勝任、基本勝任票相加達(dá)到（）的，經(jīng)組織考核認(rèn)定，可確定為基本勝任；凡得不勝任票達(dá)到（），或得不勝任、基本勝任票相加達(dá)到（）的，經(jīng)組織考核認(rèn)定，可確定為不勝任。
A.15%、30%、20%、50%
B.15%、30%、30%、50%
C.15%、20%、30%、50%
D.15%、20%、20%、50%
4.單項(xiàng)選擇題分支機(jī)構(gòu)聘任中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，每一個(gè)聘任期為三年。對(duì)在同一職位連續(xù)聘任滿（）聘期的，除工作特別需要外，一般應(yīng)進(jìn)行交流任職。對(duì)在同一職位任職滿十年的，必須交流。
A.一個(gè)
B.兩個(gè)
C.三個(gè)
D.四個(gè)
5.單項(xiàng)選擇題通過競(jìng)爭(zhēng)上崗方式選拔聘任分支機(jī)構(gòu)中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一般在各分支機(jī)構(gòu)機(jī)關(guān)內(nèi)部實(shí)施，也可根據(jù)實(shí)際需要，允許所屬下級(jí)單位符合條件的人員參加。一般應(yīng)當(dāng)經(jīng)過以下程序（選擇正確順序）（）：①報(bào)名與資格審查②制定并公布實(shí)施方案③筆試、面試④組織考察⑤民主推薦⑥討論決定⑦任前公示⑧辦理聘任手續(xù)
A.①②③④⑤⑥⑦⑧
B.②①③⑤④⑥⑦⑧
C.②①③④⑤⑥⑦⑧
D.①②③⑤④⑥⑦⑧
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