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組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)劃分的合理性是內(nèi)部審計(jì)人員評(píng)價(jià)被審計(jì)單位的控制環(huán)境審查的重點(diǎn)內(nèi)容之一。
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判斷題
建立、健全內(nèi)部控制并使之有效運(yùn)行是組織高級(jí)管理層的責(zé)任。內(nèi)部控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)依賴于高級(jí)管理層的責(zé)任落實(shí)。
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判斷題
內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立審計(jì)報(bào)告的分級(jí)復(fù)核制度,明確規(guī)定各級(jí)復(fù)核的要求和責(zé)任。
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