問答題媒介的人力資源管理原則?
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1.問答題媒介的人力資源管理內(nèi)容?
2.問答題當(dāng)代媒介的人才需求?
3.問答題媒介企業(yè)人才的基本要求?
4.問答題媒介產(chǎn)業(yè)化的方式?
最新試題
事后細(xì)分研究也是對事前細(xì)分研究的一種檢驗,為媒體產(chǎn)品的再定位提供依據(jù)。
題型:判斷題
以下關(guān)于覆蓋率說法正確的是()
題型:單項選擇題
社會環(huán)境對新聞媒體發(fā)展的影響是間接的、持久的。
題型:判斷題
以下關(guān)于電視購物廣告注意事項說法正確的是()
題型:單項選擇題
保持市場領(lǐng)導(dǎo)地位的策略通常有擴(kuò)大總體市場需求、保護(hù)市場份額和()
題型:單項選擇題
菲利普.科特勒等人認(rèn)為最優(yōu)市場份額為50%,是因為市場份額超過50%以后會導(dǎo)致媒體的()
題型:單項選擇題
國務(wù)院出臺的《文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃》是建國后第一次對文化產(chǎn)業(yè)做出的規(guī)劃,年份是()年。
題型:單項選擇題
STP市場定位以兩個因素為基礎(chǔ),它們是細(xì)分市場和()
題型:單項選擇題
廣告本身是一種信息,它只可以反映商品和服務(wù)的供應(yīng)方需求,不可以反映商品和服務(wù)的需求方的訴求。
題型:判斷題
準(zhǔn)確性高適應(yīng)快招募成本低,對在職員工激勵作用明顯的招聘形式是()
題型:單項選擇題