斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。

有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關鍵的知識與能力，它們是一個整體，其落腳點是（）

下列哪一種對管理人員培訓方法和設立助理職務具有類似的好處？（）

某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)？（）

下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）

買方具有較高討價還價能力的是（）

在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）

目標管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）

來自于員工個人的壓力因素包括（）