填空題企業(yè)培訓(xùn)的四個步驟:()。
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劣勢條件下的談判策略有()
題型:多項選擇題
匯報也可分為()
題型:多項選擇題
“高度重視-充分準(zhǔn)備-方法得當(dāng)-堅持到底”,這是取得談判勝利的普遍法則。
題型:判斷題
對待權(quán)利型談判者不能以柔克剛,要用其人之道還治其人之身,使談判取得有利的成果。
題型:判斷題
處于被動地位的談判者,應(yīng)讓對方盡可能地發(fā)言,而己方少講多聽。
題型:判斷題
由于與會者的觀點不一致,可能在討論過程中會因為意見不一致而產(chǎn)生爭論,此時會議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
題型:多項選擇題
價格起點策略有()
題型:多項選擇題
談判風(fēng)格的作用是()
題型:多項選擇題
均勢條件下的談判策略有()
題型:多項選擇題
說服型談判者的特點是處理問題絕不草率盲從,總是三思而后行。
題型:判斷題