A.會有幸福美滿的生活
B.會有健康的身體
C.會有很好的職業(yè)成就
D.會有很好的心理素質

A.實施擴面增點工程
B.實施重點評價工程
C.實施質量提升工程
D.實施結果應用工程

A.績效目標逐步覆蓋
B.評價范圍明顯擴大
C.結果應用實質突破
D.支撐體系基本建立

A.加強組織領導
B.加大宣傳力度
C.健全機構人員
D.研究建立預算績效管理基礎信息系統(tǒng)

A.專家學者庫
B.中介機構庫
C.監(jiān)督管理庫
D.監(jiān)督指導庫

A.目標管理
B.運行監(jiān)控
C.績效評價
D.績效監(jiān)督

A．績效理念還未牢固樹立，“重分配、輕管理，重支出、輕績效”的思想還一定程度存在
B．績效方面的法律法規(guī)相對缺失，統(tǒng)一的工作規(guī)劃尚未制定，管理制度體系仍不健全，相關辦法不具體、不細化、不系統(tǒng)，對預算績效管理的保障支撐不強
C．激勵約束機制不夠健全，評價結果與預算安排還未有機結合，優(yōu)化、促進預算管理的作用尚未充分體現
D．預算績效管理試點面偏小、范圍偏窄、進展不平衡，試點工作在省級開展的較多，市、縣級開展的較少

A.評價結果在一定范圍內公開
B.上報政府或人大，提供決策參考
C.評價結果作為預算安排主要依據
D.評價結果應用于行政問責

A.有利于深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨中央、國務院關于經濟財政工作的各項要求
B.有利于進一步完善政府績效管理制度和加強財政預算管理工作
C.有利于推動政府職能轉變和公共財政體系建設
D.加強預算績效管理，是財政科學化精細化管理的客觀要求

A.2010
B.2011
C.2012
D.2013