A.馬克思主義的科學(xué)人生價值觀
B.社會主義道德建設(shè)
C.鄧小平理論
D.社會主義榮辱觀
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A.社會關(guān)系
B.利益關(guān)系
C.個人關(guān)系
D.經(jīng)濟利益關(guān)系
A.社會進步
B.文明進步
C.社會穩(wěn)定
D.文明發(fā)展
A.人生價值
B.社會價值
C.自我價值
D.創(chuàng)造價值
A.標(biāo)本兼治
B.治病救人
C.對癥下藥
D.重癥重藥
A.物價上漲過快
B.通貨膨脹突出
C.市場經(jīng)濟秩序混亂
D.國民生產(chǎn)總值下降
最新試題
幫助員工認清未來的職業(yè)發(fā)展道路,明確職業(yè)發(fā)展方向,從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的()
以下關(guān)于職業(yè)目標(biāo)的組合,說法正確的有()
導(dǎo)師計劃的功能包括()
職業(yè)生涯階梯中的不屬于階梯劃分的是()
在工作重新設(shè)計的方法中,使員工在同一水平的職位上輪換工作,通過多樣化的職業(yè)活動以提高工作能力,避免工作專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)汁方法稱為()
屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有()
具有()的人通常表現(xiàn)為富有想象力、無序、雜亂、理想、情緒化、不實際等個性特征,會被吸引去從事那些包含著大量自我表現(xiàn)、藝術(shù)創(chuàng)造、情感表達以及個性化活動的職業(yè)。
特別適于對新員工培訓(xùn)的是()
組織發(fā)展的重點不包括()
具有()的人通常表現(xiàn)為社會、友好、合作、理解等個性特質(zhì),會被吸引去從事那些包含著較多人際交往,幫助和提高別人活動內(nèi)容的職業(yè)。