A.國有企業(yè)
B.私營企業(yè)
C.民營社會福利機(jī)構(gòu)
D.政府相關(guān)職能機(jī)構(gòu)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.會議文件管理
B.會議保密管理
C.會議質(zhì)量控制
D.會議檔案管理
A.美國
B.英國
C.法國
D.瑞士
A.合法性
B.合理性
C.主體性
D.系統(tǒng)性
A.《行政許可法》
B.《行政處罰法》
C.《行政賠償法》
D.《行政訴訟法》
A.“守夜人”時(shí)期
B.“積極干預(yù)”時(shí)期
C.“有限政府”時(shí)期
D.“有效政府”時(shí)期
最新試題
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段,代表人物有()。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為()。
領(lǐng)導(dǎo)的()是指由社會生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對立或者一致關(guān)系的屬性。
()是一個組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為()中心。
()是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志,并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
()以行政命令的方式實(shí)現(xiàn),是一種外在的作用。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
()來源于法定職位,由組織固定。
領(lǐng)導(dǎo)決策的()是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題,力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。