問答題某企業(yè)招用一名工人,在簽訂的勞動合同中試用期一欄未填寫,請問這一合同是否有效并說明理由。
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企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過5萬元。
題型:判斷題
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
題型:判斷題
省政府53號令自2009年2月1日起施行。
題型:判斷題
失業(yè)人員,是指法定勞動年齡內,有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
題型:判斷題
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓補貼,省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
題型:判斷題
就業(yè)見習期一般為6個月,最長不超過1年。
題型:判斷題
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策。
題型:判斷題
個人小額貸款額度一般最高為5萬元,規(guī)模較大的可提高到10萬元。
題型:判斷題
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補,補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的60%為基數(shù)。
題型:判斷題
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù),給予單位按核準基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼,補貼期限最長不超過6個月份。
題型:判斷題