A.無開戶資料或提供虛假開戶申請(qǐng)資料，違規(guī)開立賬戶的
B.違反規(guī)定為存款人多頭開立銀行結(jié)算賬戶
C.明知或應(yīng)知是單位資金，而允許以自然人名稱開立賬戶存儲(chǔ)
D.受到人民銀行行政處罰的不得分（調(diào)閱檢查日一年內(nèi)單位和個(gè)人賬戶開戶資料）
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A.賬務(wù)無積壓
B.結(jié)算（聯(lián)行）無事故
C.計(jì)息無差錯(cuò)
D.貸款無逾期
A.安全保衛(wèi)
B.員工管理
C.績(jī)效分配
D.工作責(zé)任的落實(shí)與整改
A.雙人分管
B.定期核對(duì)
C.交叉核對(duì)
D.雙人操作
E.相互制約
A.職業(yè)道德
B.勞動(dòng)紀(jì)律
C.儀表舉止
D.違反規(guī)定
A.成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組.創(chuàng)建辦公室，并配備專職人員，能夠做到職責(zé)明確.工作扎實(shí).富有成效
B.按照《指導(dǎo)意見》和《考核標(biāo)準(zhǔn)》，制定清晰的創(chuàng)建規(guī)劃、落實(shí)創(chuàng)建措施、加強(qiáng)創(chuàng)建檢查、監(jiān)督、做到全員參與
C.自評(píng)總得分達(dá)到2700分（含）以上，且近兩個(gè)年度內(nèi)不存在一票否決事項(xiàng)
D.創(chuàng)建資料齊全、內(nèi)容豐富
最新試題
受到處理的（核減績(jī)效10000元以下.批評(píng)教育、責(zé)令書面檢查除外）工作人員，取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格且年度考核不得評(píng)選為合格（含等同）以上檔次。
依據(jù)“三好銀行”考核標(biāo)準(zhǔn)，農(nóng)商行應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行“四項(xiàng)制度”。下列屬于“四項(xiàng)制度”內(nèi)容的是（）。
責(zé)任人已按業(yè)務(wù)操作流程審慎操作，但以現(xiàn)有條件無法甄別風(fēng)險(xiǎn)因素，形成風(fēng)險(xiǎn)或損失的，可免予處理。
根據(jù)《巢湖農(nóng)村商業(yè)銀行員工賬戶監(jiān)測(cè)管理辦法》規(guī)定，利用本人賬戶拉存款，不屬于違規(guī)行為。
受到解除勞動(dòng)合同處理的，可以重新錄用、聘用。
款箱交接要在防尾隨聯(lián)動(dòng)互鎖安全門內(nèi)視頻監(jiān)控下辦理交接手續(xù)。
“三好銀行”定性指標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)分為（）分。
根據(jù)三好銀行創(chuàng)建要求，（）在任職期間，須作出堅(jiān)持三農(nóng)市場(chǎng)定位.建立三農(nóng)金融服務(wù)機(jī)制.加強(qiáng)三農(nóng)金融服務(wù)的書面承諾。
根據(jù)三好銀行創(chuàng)建要求，董監(jiān)事會(huì)每（）至少召開一次。
總行和支行要簽訂案件防控責(zé)任書，支行與員工沒有必要再簽訂責(zé)任書。