單項(xiàng)選擇題企業(yè)文化以實(shí)現(xiàn)（）為最終目標(biāo)

A、企業(yè)價(jià)值
B、企業(yè)發(fā)展
C、企業(yè)精神
D、企業(yè)規(guī)模


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1.單項(xiàng)選擇題隨著企業(yè)的發(fā)展以及企業(yè)生存環(huán)境的變化，企業(yè)文化也隨之發(fā)生改變，這說明企業(yè)文化具有（）

A、歷史性
B、人本性
C、動(dòng)態(tài)性
D、有機(jī)性

3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)文化關(guān)注的中心，在于（）

A、員工思想觀念的更新
B、企業(yè)價(jià)值理念的樹立
C、企業(yè)精神的發(fā)揚(yáng)
D、對人的因素的管理與激發(fā)

4.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中哪一項(xiàng)不屬于企業(yè)文化理論出現(xiàn)的必然性因素（）

A、由于生產(chǎn)力的發(fā)展，新型辦公工具如因特網(wǎng)等的普及應(yīng)用，企業(yè)的日常管理規(guī)則也發(fā)生了一些變化，勞動(dòng)工具的變化要求思想觀念的更新
B、勞動(dòng)中人的智力因素比例增加，腦力勞動(dòng)者人數(shù)相對增長，相應(yīng)地，企業(yè)管理者也不能再把這些高素質(zhì)的員工視作機(jī)器人，而是要給員工以感情尊重、理智尊重
C、社會(huì)發(fā)展到一定階段后的必然要求
D、企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大、跨國公司的出現(xiàn)，成千上萬人，甚至是不同國籍、不同民族的人在一個(gè)公司工作，需要統(tǒng)一思想、統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一行為

5.單項(xiàng)選擇題迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為四種類型：即強(qiáng)人文化；拼命干、盡情玩文化；攻堅(jiān)文化和（）文化

A、過程文化
B、有活力的企業(yè)文化
C、技術(shù)型文化
D、溫室型文化