A、給予警告，沒收違法所得，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得的，處10萬元以上50萬元以下的罰款
B、對該信托投資公司直接負責的高級管理人員、其他直接負責的主管人員和直接責任人員，給予記大過直至開除的紀律處分
C、情節(jié)嚴重的，暫停或者停止該項業(yè)務，對直接負責的高級管理人員給予撤職直至開除的紀律處分
D、構(gòu)成非法吸收公眾存款罪、集資詐騙罪或者其他罪的，依法追究刑事責任

A、發(fā)件人保存在待發(fā)文件中的；
B、收件人按照發(fā)件人認可的方法對數(shù)據(jù)電文進行驗證后結(jié)果相符的；
C、經(jīng)發(fā)件人授權(quán)發(fā)送的；
D、發(fā)件人的信息系統(tǒng)自動發(fā)送的；
E、發(fā)件人正在編寫的。

A、審判的時候懷孕的婦女
B、犯罪時不滿18周歲的人
C、剛滿18周歲的人
D、犯罪的時候懷孕的婦女

A、以辦理委托、信托業(yè)務名義吸收公眾存款
B、以辦理委托、信托業(yè)務名義發(fā)放貸款
C、不得違反國家規(guī)定辦理委托業(yè)務
D、不得違反國家規(guī)定辦理信托業(yè)務

A、1
B、2
C、3
D、5

A、生成、儲存或者傳遞數(shù)據(jù)電文方法的可靠性；
B、保持內(nèi)容完整性方法的可靠性；
C、用以鑒別發(fā)件人方法的可靠性；
D、用以鑒別收件人方法的可靠性；
E、電文信息保管的可靠性。

A、3個月
B、6個月
C、1年
D、2年

A、給予警告，并處10萬元以上50萬元以下的罰款
B、對該金融機構(gòu)直接負責的高級管理人員、其他直接負責的主管人員和直接責任人員，給予撤職直至開除的紀律處分
C、構(gòu)成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰
D、構(gòu)成妨害公務罪或者其他罪的，依法追究刑事責任

A、財務會計報告
B、內(nèi)部管理架構(gòu)
C、部門主管人事變動
D、投資方案的可行性研究報告

A、給予警告，沒收違法所得，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得的，處10萬元以上50萬元以下的罰款
B、對該金融機構(gòu)直接負責的高級管理人員給予開除的紀律處分，對其他直接負責的主管人員和直接責任人員給予撤職直至開除的紀律處分
C、情節(jié)嚴重的，責令該金融機構(gòu)停業(yè)整頓或者吊銷經(jīng)營金融業(yè)務許可證
D、構(gòu)成非法經(jīng)營罪、違法發(fā)放貸款罪或者其他罪的，依法追究刑事責任