A.在對各業(yè)務(wù)條線、分支機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)水平進(jìn)行充分分析的基礎(chǔ)上，綜合考慮各業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整績效，細(xì)化分解風(fēng)險(xiǎn)偏好指標(biāo)并通過風(fēng)險(xiǎn)限額的形式分配到各業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)
B.只需要充分考慮內(nèi)部利益相關(guān)者（如股東、董事會、管理層等）的期望，不需要考慮外部利益相關(guān)者（如存款人、債權(quán)人、監(jiān)管機(jī)構(gòu)以及信用評級機(jī)構(gòu)等）的期望
C.定期就全行整體風(fēng)險(xiǎn)狀況，以及風(fēng)險(xiǎn)偏好執(zhí)行情況向董事會、高管層匯報(bào)
D.風(fēng)險(xiǎn)偏好是戰(zhàn)略規(guī)劃的重要內(nèi)容，其制定本身就是一種戰(zhàn)略管理行為
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A.風(fēng)險(xiǎn)類指標(biāo)
B.零容忍度類指標(biāo)
C.資本類指標(biāo)
D.收益類指標(biāo)
A.風(fēng)險(xiǎn)資本
B.風(fēng)險(xiǎn)偏好
C.風(fēng)險(xiǎn)厭惡
D.風(fēng)險(xiǎn)中性
A.更加突出董事會在公司治理中的作用
B.首次提出對銀行復(fù)雜結(jié)構(gòu)及復(fù)雜產(chǎn)品的治理要求
C.增加對銀行員工薪酬的制度安排
D.強(qiáng)調(diào)由風(fēng)險(xiǎn)管理部門負(fù)責(zé)審議監(jiān)督銀行的風(fēng)險(xiǎn)策略
A.前臺業(yè)務(wù)人員
B.股東
C.風(fēng)險(xiǎn)管理職能部門
D.內(nèi)部審計(jì)
A.董事會和高級管理層對銀行所承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)督
B.銀行是否制定了有效的政策、措施和規(guī)定來管理業(yè)務(wù)活動
C.銀行的風(fēng)險(xiǎn)識別、計(jì)量、監(jiān)測和控制系統(tǒng)是否有效
D.銀行是否制訂了未來幾年的盈利目標(biāo)
最新試題
商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)信息數(shù)據(jù)可以分為中間計(jì)量數(shù)據(jù)和組合結(jié)果數(shù)據(jù)兩類，其中中間計(jì)量數(shù)據(jù)是指通過國內(nèi)的專業(yè)數(shù)據(jù)供應(yīng)商所獲得的數(shù)據(jù)。()
外部監(jiān)督機(jī)構(gòu)對商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理能力評估的主要方面不包括（）。
（）是商業(yè)銀行在追求實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的過程中，愿意且能夠承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)類型和風(fēng)險(xiǎn)總量。
（）通常設(shè)置風(fēng)險(xiǎn)管理委員會負(fù)責(zé)向董事會就銀行當(dāng)前及未來總體的風(fēng)險(xiǎn)偏好和風(fēng)險(xiǎn)管理策略提出建議，并對高管層具體執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
下列關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)管理部門的說法，正確的是（）。
常用的風(fēng)險(xiǎn)事后控制方法包括（）。
從國際商業(yè)銀行發(fā)展趨勢來看，為保證銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的獨(dú)立性和有效性，一些銀行開始建立首席風(fēng)險(xiǎn)官、風(fēng)險(xiǎn)管理部門向董事會、高管層"雙線報(bào)告"制度。（）
與1999年和2006年的公司治理原則相比，2010年巴塞爾銀行監(jiān)管委員會提出的公司治理原則的變化不包括（）。
下列描述商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)偏好的指標(biāo)中，定量指標(biāo)包括（）。
2012年6月，中國銀監(jiān)會發(fā)布的《商業(yè)銀行資本管理辦法（試行）》中，明確商業(yè)銀行內(nèi)部充足評估程序要實(shí)現(xiàn)資本水平與風(fēng)險(xiǎn)偏好和風(fēng)險(xiǎn)管理水平相適應(yīng)的目標(biāo)。（）