A.設(shè)計(jì)問卷
B.監(jiān)督測驗(yàn)
C.選擇測評對象
D.閱卷
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你可能感興趣的試題
A.《考試大綱》
B.《考試預(yù)測》
C.《考試指導(dǎo)》
D.《考試分析》
A.基礎(chǔ)知識測驗(yàn)
B.專業(yè)知識測驗(yàn)
C.技能水平測驗(yàn)
D.外語考試
A.從亦稱紙筆測試，或紙筆測試法
B.成本相對較低，費(fèi)時(shí)少，效率高的筆試優(yōu)點(diǎn)之一
C.筆試能夠較好第考查應(yīng)聘者的工作狀態(tài)和靈活應(yīng)變能力
D.從試題的內(nèi)容看，筆試試題主要包括技術(shù)性筆試和非技術(shù)性筆試兩大類
A.文件筐
B.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
C.結(jié)構(gòu)化面試
D.心理測評
A.文件筐
B.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
C.結(jié)構(gòu)化面試
D.心理測評
最新試題
企業(yè)人力資源整體結(jié)構(gòu)具體表現(xiàn)以下（）亞結(jié)構(gòu)。
簡述面試的實(shí)施技巧。
下列關(guān)于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的表述，正確的是（）。
企業(yè)定員配置法的具體方法表述正確的是（）
在面試的實(shí)施過程中，一般可分為幾個(gè)工作階段？每個(gè)階段的主要任務(wù)是什么？（2010年5月二級真題）
在設(shè)計(jì)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題時(shí)，考官應(yīng)該著重評估被評價(jià)者哪些方面的表現(xiàn)？并咨詢哪些問題？（2012年11月二級真題）
關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)率的測定指標(biāo)，表述正確的是（）。
簡述面試的常見問題。
性格的基本特征包括哪些方面（）。
實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置的主要手段和方法包括（）。