為排擠競爭對手，期貨公司降低保證金和手續(xù)費的收取比例是一種很好的競爭策略。（）

趙某的行為屬于不正當(dāng)競爭行為，違反了（）規(guī)定。

機構(gòu)對期貨從業(yè)人員給予處分決定之日起5個工作日內(nèi)向協(xié)會報告。（）

當(dāng)前期貨行業(yè)競爭趨于白熱化，各期貨公司為了增加開戶人數(shù)展開了廣泛的營銷，并且經(jīng)常給投資者代理人或介紹人返還傭金。這種做法符合相關(guān)規(guī)定。（）

《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則（修訂）》只適用于期貨公司的管理人員。（）

期貨從業(yè)人員受到訓(xùn)誡、公開譴責(zé)和暫停從業(yè)資格的紀(jì)律懲戒的，應(yīng)當(dāng)參加協(xié)會組織的專項后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)。（）

從業(yè)人員可以根據(jù)投資者的投資意愿，但不得迎合投資者的不合理要求，更不得為了投資者利益而損害社會利益。（）

期貨從業(yè)人員在執(zhí)業(yè)過程中不得獲取不正當(dāng)利益，獲取不正當(dāng)利益的，應(yīng)當(dāng)雙倍退還不正當(dāng)利益。（）

期貨從業(yè)人員對協(xié)會的紀(jì)律懲戒不服的，可向人民法院申訴。（）

期貨從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)加強業(yè)務(wù)知識更新，接受后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)，保持并不斷提高專業(yè)勝任能力。（）