A.人是社會人
B.人是物質(zhì)資本
C.生產(chǎn)效率的提高受職工態(tài)度的影響
D.有正式團(tuán)體和非正式團(tuán)體
E.民主管理對提高生產(chǎn)效率具有重要的作用
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A.建立真正科學(xué)的勞動過程
B.工人必須經(jīng)過科學(xué)的選拔
C.將經(jīng)過科學(xué)挑選和訓(xùn)練的工作與科學(xué)的勞動過程相結(jié)合
D.管理者和工人之間親密的經(jīng)久合作
E.將勞動者看作人力資本
A.人力資源是財富形成的關(guān)鍵
B.人力資源是社會發(fā)展的關(guān)鍵
C.人力資源是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要力量
D.人力資源是企業(yè)的首要資源
E.人力資源是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的充分條件
A.服務(wù)中心
B.業(yè)務(wù)中心
C.專家中心
D.心理中心
E.咨詢中心
A.一般不擁有正式人力資源管理專家
B.人力資源管部門工作重心一般放在招聘和培訓(xùn)員工
C.在某些人力資源管理職能方面出現(xiàn)專業(yè)化分工
D.人力資源部門擁有專家或通才
E.人力資源部門經(jīng)理十分重要
A.通才
B.專才
C.管理者
D.白領(lǐng)
E.藍(lán)領(lǐng)
最新試題
梅約教授提出的人際關(guān)系理論認(rèn)為()
關(guān)于人力資源主要特征表述,正確的是()
下列關(guān)于人力資源管理部門的組織結(jié)構(gòu)的說法中,正確的是()
“以人為本”的管理思想出現(xiàn)在()
下列屬于人力資源的作用的是()
促成人事管理向人力資源管理轉(zhuǎn)變的內(nèi)部因素包括()
人力資源管理可以分為()
關(guān)于人力資源共享服務(wù)中心特點的說法,錯誤的是()
關(guān)于人口資源、人力資源與人才資源的關(guān)系,下列說法錯誤的是()
人力資源管理具有自己的特殊性,她的具體模式會有所不同。米爾科維奇和布德羅提出的四種模式具有一定的代表性,它們是()