A.決策管理學(xué)派
B.系統(tǒng)管理學(xué)派
C.權(quán)變管理學(xué)派
D.管理過(guò)程學(xué)派
E.控制管理學(xué)派
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A.標(biāo)準(zhǔn)
B.依據(jù)
C.保證
D.前提
E.條件
A.4~8人
B.8~15人
C.10~15人
D.12~15人
E.3~7人
A.1~2人
B.3~7人
C.4~8人
D.8~15人
E.10~15人
A.護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)
B.總護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)
C.科護(hù)士長(zhǎng)、病房護(hù)士長(zhǎng)
D.護(hù)理部主任、病房護(hù)士長(zhǎng)
E.病房護(hù)士長(zhǎng)護(hù)士
A.縣和縣以上醫(yī)院及200張床以上醫(yī)院
B.縣和縣以上醫(yī)院及300張床以上醫(yī)院
C.縣和縣以上醫(yī)院及400張床以上醫(yī)院
D.縣和縣以上醫(yī)院及500張床以上醫(yī)院
E.縣和縣以上醫(yī)院及設(shè)大內(nèi)科、大外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、中西醫(yī)結(jié)合科的醫(yī)院
最新試題
組織的概念具有四層含義()
與正式組織不同,非正式組織講求的是()
被稱(chēng)為“科學(xué)管理之父”的是()
人是具有多種需要的復(fù)雜的“社會(huì)人”是生產(chǎn)力發(fā)展最活躍的因素是什么原理的思想基礎(chǔ)()
組織文化的性質(zhì)是()
屬于有效溝通方法的是()
某護(hù)士長(zhǎng)很注意在管理過(guò)程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時(shí)給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長(zhǎng)遵循的原則是()
目前,我國(guó)院內(nèi)部護(hù)理管理的施控系統(tǒng)的常見(jiàn)類(lèi)型是()
護(hù)理服務(wù)文化系統(tǒng)包括哪幾個(gè)層面()
西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計(jì)的主要因素有()