單項(xiàng)選擇題只達(dá)到社交目標(biāo)而沒能達(dá)到工作目標(biāo)屬于何種領(lǐng)導(dǎo)方式()
A.信任式
B.專制式
C.民主式
D.放任式
E.自由式
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1.單項(xiàng)選擇題所有政策是在領(lǐng)導(dǎo)者鼓勵(lì)和協(xié)作下由群體討論而決定,稱為()
A.民主式領(lǐng)導(dǎo)
B.自由放任式領(lǐng)導(dǎo)
C.信任式領(lǐng)導(dǎo)
D.鼓勵(lì)式領(lǐng)導(dǎo)
E.獨(dú)裁式領(lǐng)導(dǎo)
2.多項(xiàng)選擇題與人本原理相對(duì)應(yīng)的管理原則是()。
A.能級(jí)原則
B.動(dòng)力原則
C.參與管理原則
D.整分合原則
E.反饋原則
3.單項(xiàng)選擇題確定護(hù)理人員編制的主要依據(jù)是()。
A.滿足病人護(hù)理需要
B.滿足護(hù)理人員自身需要
C.醫(yī)院經(jīng)濟(jì)狀況
D.醫(yī)院規(guī)模大小
E.崗位的需要
4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)編制原則,醫(yī)院護(hù)理人員一般應(yīng)占衛(wèi)生技術(shù)人員的()。
A.20%
B.30%
C.40%
D.50%
E.60%
5.多項(xiàng)選擇題護(hù)理質(zhì)量要素評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括()。
A.護(hù)理人員素質(zhì)
B.組織結(jié)構(gòu)
C.工作效率
D.心理護(hù)理的開展情況
E.器械設(shè)施
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泰倫斯·肯爾和艾倫·肯尼迪提出將組織文化分為哪四種類型()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織文化的作用()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織的基本類型有()
題型:多項(xiàng)選擇題
按照目標(biāo)管理的步驟,“建立醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量控制和評(píng)定小組”屬于目標(biāo)的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)孔茨對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的定義,領(lǐng)導(dǎo)的屬性有()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織的概念具有四層含義()
題型:多項(xiàng)選擇題
最優(yōu)化的決策需要符合()
題型:多項(xiàng)選擇題
下列屬于終末質(zhì)量評(píng)價(jià)的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
控制的理論基礎(chǔ)是()
題型:多項(xiàng)選擇題
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題