A.鼓勵(lì)自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)
B.鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)
C.扶持特殊人員就業(yè)
D.再就業(yè)培訓(xùn)
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A.初級(jí)技能
B.高級(jí)技師
C.工程師
D.高級(jí)技能
A.婦女
B.殘疾人
C.下崗職工和就業(yè)能力低下的人
D.少數(shù)民族勞動(dòng)者
E.童工
A.失業(yè)預(yù)報(bào)制度
B.失業(yè)許可證制度
C.失業(yè)預(yù)警制度
D.失業(yè)證書制度A.失業(yè)預(yù)報(bào)制度
B.失業(yè)許可證制度
C.失業(yè)預(yù)警制度
D.失業(yè)證書制度
A.勞動(dòng)合同書
B.畢業(yè)證
C.戶口本
D.身份證件
A.就業(yè)困難人員
B.少數(shù)民族人員
C.國(guó)有企業(yè)下崗職工
D.殘疾人員
最新試題
我國(guó)對(duì)特殊就業(yè)群體的促進(jìn)就業(yè)措施不包括（）
我國(guó)法律對(duì)（）提供特殊就業(yè)保護(hù)
用人單位安排（）就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%
國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的主體內(nèi)容是（）
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，一般企業(yè)要按照職工工資總額的（）足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)
失業(yè)管理主要通過(guò)（）來(lái)實(shí)現(xiàn)
（）是指國(guó)家采取稅費(fèi)減免、貸款貼息等辦法，通過(guò)公益性崗位安置等途徑，對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫助
市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)配置勞動(dòng)力資源的基礎(chǔ)性調(diào)節(jié)手段是（）
國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以（）為核心，通過(guò)運(yùn)用職業(yè)功能分析方法，研究確定職業(yè)教育培訓(xùn)和考核的內(nèi)容新體系
在內(nèi)地從事個(gè)體工商經(jīng)營(yíng)的香港、澳門人員歇業(yè)或者停止經(jīng)營(yíng)的，應(yīng)當(dāng)在歇業(yè)或者停止經(jīng)營(yíng)之日起（）日內(nèi)到頒發(fā)該證的勞動(dòng)行政部門辦理就業(yè)證注銷手續(xù)