單項(xiàng)選擇題內(nèi)部勞動力市場由組織機(jī)構(gòu)和()兩個(gè)要素組成。
A.組織目標(biāo)
B.組織文化
C.組織人員
D.組織原理
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1.單項(xiàng)選擇題試題:勞動力的市場機(jī)制不包括()。
A.調(diào)節(jié)機(jī)制
B.競爭機(jī)制
C.供求機(jī)制
D.風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制
2.單項(xiàng)選擇題影響勞動流動的非經(jīng)濟(jì)因素不包括()。
A.年齡
B.家庭
C.科學(xué)技術(shù)的發(fā)展
D.流動的距離
3.單項(xiàng)選擇題托達(dá)羅認(rèn)為,在城市存在失業(yè)的條件下,解決農(nóng)村勞動力向城市轉(zhuǎn)移的根本辦法是()。
A.樹立新的農(nóng)業(yè)發(fā)展觀
B.加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)
C.加快城鎮(zhèn)化建設(shè)
D.加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化
4.單項(xiàng)選擇題最低工資理論是由()提出的。
A.亞當(dāng)·斯密
B.大衛(wèi)·李嘉圖
C.凱恩斯
D.威廉·配第
5.單項(xiàng)選擇題勞動報(bào)酬公平不包括()。
A.外部公平
B.個(gè)人公平
C.內(nèi)部公平
D.總體公平
最新試題
勞動需求曲線向左下方向移動,說明勞動力需求()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動力需求的基本類型有哪些?
題型:問答題
闡述托達(dá)羅的勞動力流動模型。
題型:問答題
人力資源配置就是依據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,通過一定的形式和機(jī)制科學(xué)合理地調(diào)配人力資源的()行為。
題型:單項(xiàng)選擇題
很多用人單位招聘部門經(jīng)理時(shí),都要求在35歲以下,這是()
題型:單項(xiàng)選擇題
一般情況下,實(shí)際工資水平總是()貨幣工資水平。
題型:單項(xiàng)選擇題
重商主義的勞動經(jīng)濟(jì)思想包括哪些?
題型:問答題
勞動力流動的規(guī)律有哪些?
題型:問答題
影響宏觀工資水平的主要因素有哪些?
題型:問答題
平均產(chǎn)量與邊際產(chǎn)量的交點(diǎn)為平均產(chǎn)量()。
題型:單項(xiàng)選擇題