多項選擇題非財務預警信號包括()

A.高級管理人員更換頻繁,信用觀念、個人習慣異常變化
B.管理層不履行個人義務,可能或已發(fā)生重大人事變動,經營管理方式和財務體制發(fā)生較大變化
C.采取破產、租賃、分立、重組、兼并等方式逃避銀行貸款債務
D.未根據自身實際和市場發(fā)展前景,或受行政干預,盲目參與企業(yè)并購或盲目向非主業(yè)領域迅速擴張等


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1.多項選擇題風險預警信號包括()

A.財務預警信號
B.非財務預警信號
C.第三方信息預警信號
D.銀行預警信號

2.多項選擇題經營行客戶部門在貸后管理中的主要職責包括()

A.客戶監(jiān)管及貸后檢查
B.擔保人及擔保物的監(jiān)管
C.風險分類及日常管理
D.會同有關部門制定不良信貸資產重組方案,并組織實施

3.多項選擇題可以作為貸款質押擔保質物的有()

A.出質人所有或依法有權處分的動產
B.出質人所有或依法有權處分的匯票、支票、本票、債券、存單、倉單、提單
C.出質人依法可以轉讓的股票、股份
D.出質人依法可以轉讓的商標專用權、專利權、著作權中的財產權

4.多項選擇題以下財產不能作為貸款抵押物()。

A.土地所有權
B.以公益為目的的事業(yè)單位、社會團體的教育設施、醫(yī)療衛(wèi)生設施和其他社會公益設施
C.抵押人以出讓方式取得依法有權處分的國有土地使用權及地上定著物
D.依法被扣押、查封和監(jiān)管的財產

5.多項選擇題以下不能作為貸款保證人的有()

A.各級國家機關
B.學校、醫(yī)院等公益事業(yè)單位、社會團體
C.不具備法人資格和償債能力的主管部門和行政性公司
D.公司制法人

最新試題

銀行業(yè)金融機構應當公開綠色信貸戰(zhàn)略和政策,充分披露綠色信貸發(fā)展情況對涉及重大環(huán)境與社會風險影響的授信情況,應當()披露相關信息,接受市場和利益相關方的監(jiān)督必要時可以聘請合格獨立的第三方,對銀行業(yè)金融機構履行環(huán)境和社會責任的活動進行評估或審計。

題型:單項選擇題

商業(yè)銀行應結合授信業(yè)務(),配套設定合理的小微企業(yè)不良容忍度。

題型:單項選擇題

商業(yè)銀行負責小微企業(yè)授信業(yè)務的管理部門和經辦機構負責人及管理人員,若未參與具體業(yè)務流程的,原則上只承擔所在部門或機構小微企業(yè)授信業(yè)務領導或()。

題型:單項選擇題

商業(yè)銀行應當保證披露信息的真實性準確性和()。

題型:單項選擇題

短期授信指()的授信。

題型:單項選擇題

內部審計活動應遵循獨立性()原則,不斷提升內部審計人員的專業(yè)能力和職業(yè)操守。

題型:單項選擇題

公務卡業(yè)務中,在已通過公務卡領用合同(協(xié)議)書面協(xié)議電子記錄或客戶服務電話錄音等進行約定的前提下,可以對超過()個月未發(fā)生交易的公務卡調減授信額度,但必須提前3個工作日按照約定方式明確告知持卡人。

題型:單項選擇題

個人住房按揭貸款中,借款人申請借款展期只限一次,原借款期限與展期期限之和,個人住房貸款最長不超過()年,商業(yè)用房貸款不超過()年。

題型:單項選擇題

商業(yè)銀行應當制定有利于可持續(xù)發(fā)展的人力資源政策,將職業(yè)道德修養(yǎng)和()作為選拔和聘用員工的重要標準。

題型:單項選擇題

()對內部審計的獨立性和有效性承擔最終責任。

題型:單項選擇題