單項(xiàng)選擇題對(duì)影響戰(zhàn)略的內(nèi)部因素進(jìn)行分析的目的是確定現(xiàn)實(shí)或潛在的（）。
A.財(cái)務(wù)狀況
B.獨(dú)特資源
C.核心競爭力
D.企業(yè)文化
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1.單項(xiàng)選擇題波特的產(chǎn)業(yè)競爭性分析的基點(diǎn)是確定廣義的（）種競爭力量來源。
A.3
B.4
C.5
D.6
2.填空題控制過程可以分為三個(gè)步驟，一是衡量實(shí)際績效，二是將實(shí)際績效與（）進(jìn)行比較，三是采取（）來糾正偏差或不適當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。
最新試題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃的步驟包括設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)、識(shí)別受影響的顧客、（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報(bào)告主要包括企業(yè)現(xiàn)狀與形式分析、質(zhì)量戰(zhàn)略分析、質(zhì)量規(guī)劃目標(biāo)等。
題型：判斷題
企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略制定的步驟包括策劃戰(zhàn)略制定計(jì)劃和（）
題型：多項(xiàng)選擇題
質(zhì)量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質(zhì)量規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)性質(zhì)量規(guī)劃。
題型：判斷題
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導(dǎo)職能活動(dòng)的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質(zhì)量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
分析企業(yè)外部環(huán)境時(shí)，可采用PEST模型、五力模型等進(jìn)行展開分析。
題型：判斷題
質(zhì)量戰(zhàn)略研究的對(duì)象是企業(yè)整體的經(jīng)營質(zhì)量。
題型：判斷題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃是根據(jù)企業(yè)（）所做的總體決策活動(dòng)。
題型：多項(xiàng)選擇題
質(zhì)量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調(diào)一致、融合互補(bǔ)。
題型：判斷題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報(bào)告作為質(zhì)量規(guī)劃的文本形式，不包括以下哪一項(xiàng)內(nèi)容？（）
題型：單項(xiàng)選擇題