年齡誤告的法律后果有哪些？

工傷保險(xiǎn)實(shí)行無責(zé)任補(bǔ)償原則，不對勞動(dòng)者追究工傷事故責(zé)任。（）

“賠償額較低，一般采用一次性支付，賠償額低于實(shí)際需求”是雇主責(zé)任型工傷保險(xiǎn)的一個(gè)弊端。（）

簡述健康保險(xiǎn)合同與人壽保險(xiǎn)合同的區(qū)別。

簡述保險(xiǎn)合同無效的特殊情形（保險(xiǎn)法上的無效情形）。

交強(qiáng)險(xiǎn)的賠償限額法律是如何規(guī)定的？

因公致傷、因公致殘的軍人轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)等情況納入工傷保險(xiǎn)。（）

現(xiàn)收現(xiàn)付制面臨的金融風(fēng)險(xiǎn)與完全積累制面臨的老齡化及基金支付壓力，是困擾各國政府的難題。（）

保險(xiǎn)合同有哪些具體表現(xiàn)形式？

我國的養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)均實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制。（）