A.倉庫管理人員為了掩蓋失職而說謊
B.內(nèi)部審計(jì)師的觀察只是個(gè)別現(xiàn)象
C.內(nèi)部控制存在問題
D.需要進(jìn)一步的審計(jì)程序來證明情況

A.抽樣結(jié)果的偏差程度
B.可接受的錯(cuò)誤結(jié)論的水平
C.內(nèi)部審計(jì)師的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)
D.實(shí)施抽樣的成本

A.評價(jià)現(xiàn)有存貨控制系統(tǒng)的有效性
B.評價(jià)內(nèi)部控制的有效性
C.評價(jià)公司現(xiàn)有的業(yè)績水平
D.評價(jià)存貨控制制度的遵守情況

A.重點(diǎn)關(guān)注曾經(jīng)使用過自動(dòng)結(jié)賬系統(tǒng)的顧客群體。
B.將每周使用自動(dòng)結(jié)賬系統(tǒng)和未使用該系統(tǒng)的顧客數(shù)量進(jìn)行對比。
C.比較使用自動(dòng)結(jié)賬系統(tǒng)和未使用該系統(tǒng)的商店銷售額。
D.定期觀察通過自動(dòng)結(jié)賬系統(tǒng)的顧客。

A.預(yù)測模式；
B.敏感性分析；
C.關(guān)鍵路徑法（CPM）分析；
D.決策分析。

A.認(rèn)定為一項(xiàng)內(nèi)部控制缺陷，將這一錯(cuò)誤報(bào)告給管理層
B.因?yàn)椴]有影響到正常的生產(chǎn)經(jīng)營，在報(bào)告中可以不予提及
C.將這一變動(dòng)報(bào)告給管理層，并建議將這種程序的變動(dòng)文件化
D.重新繪制流程圖進(jìn)行審計(jì)，認(rèn)可這種程序

A.針對薪金減少進(jìn)行例外測試
B.針對薪金增加進(jìn)行例外測試
C.根據(jù)工資政策重新計(jì)算各員工的工資
D.將本月與上月的薪金發(fā)放總額進(jìn)行比較

A.內(nèi)部審計(jì)師利用通用審計(jì)軟件選擇了一部分應(yīng)收賬款，并通過函證手段取得了證明其存在性的結(jié)論
B.內(nèi)部審計(jì)師通過觀察固定資產(chǎn)得出數(shù)目，并與年末的記錄中固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)數(shù)進(jìn)行比對，從而證明了固定資產(chǎn)的存在性
C.內(nèi)部審計(jì)師通過檢查2014年的存貨收發(fā)記錄，沒有發(fā)現(xiàn)2013年的存貨交易記錄，所以證明2014年的記錄是正確的
D.內(nèi)部審計(jì)師利用分析性復(fù)核程序估計(jì)銷售賬戶余額的正確性，得出賬簿記錄的正確性

A.只與接觸該方案的人員進(jìn)行簡單的溝通，不再依據(jù)資料進(jìn)行分析
B.針對現(xiàn)有的資料進(jìn)行審計(jì)，并對這些資料的可靠性做結(jié)論
C.針對現(xiàn)有資料，評估這些不完整資料帶來的影響，但是不能做出可靠性的結(jié)論
D.要求市場部門的管理人員完善這些資料，并在資料完善后進(jìn)行審計(jì)

A.審查審計(jì)方案，以保證審計(jì)能充分測試記入雇員銀行賬戶的直接儲(chǔ)蓄。
B.繼續(xù)執(zhí)行審計(jì)方案，因?yàn)橐呀?jīng)與管理層討論過審計(jì)業(yè)務(wù)方案的范圍和目標(biāo)。
C.向首席審計(jì)執(zhí)行官建議開始舞弊調(diào)查。
D.測試工薪變化樣本，以確保其在處理前得到主任助理的審批。